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マネージャＹの失敗
私は３つのチームを持っていて、それぞれにマネージャがついている。
そのうち一つを任されているのが、転職組のＹ。
私より５、６歳は年上で、業界に精通したベテラン。
仕事は丁寧でポテンシャルは高い。
でも、チキンなのと保身に走るのが弱点なんだよなぁ～。
今日は、クレームを揉み消そうとしやがったので、朝一番で呼び出した。
小さめの会議室に呼び入れ、ドアを閉める。
Ｙの正面に腰を降ろし、椅子を勧める。
既に緊張気味のＹ。
ふふふ、この瞬間の空気、たまんないな。
あのね、何か、私に言うの忘れてること、無い？
えっ？！...
いえ...
無いの？
えー...
昨日、聞いちゃったんだよね。
あの件。
私、悪いことを間接的に聞くのが一番嫌いだって、言わなかったっけ？
冷たい目で、Ｙを見据える。
あっ...
も、申し訳ありません！
今日中に、始末書出しなさいよ。
は、はいっ！
こんな感じであまりに早く片付いたんで、ランチが予想より早くなったわ（笑）
最初からちゃんと報告すればいいのに。
馬鹿だね。
そのうち一つを任されているのが、転職組のＹ。
私より５、６歳は年上で、業界に精通したベテラン。
仕事は丁寧でポテンシャルは高い。
でも、チキンなのと保身に走るのが弱点なんだよなぁ～。
今日は、クレームを揉み消そうとしやがったので、朝一番で呼び出した。
小さめの会議室に呼び入れ、ドアを閉める。
Ｙの正面に腰を降ろし、椅子を勧める。
既に緊張気味のＹ。
ふふふ、この瞬間の空気、たまんないな。
あのね、何か、私に言うの忘れてること、無い？
えっ？！...
いえ...
無いの？
えー...
昨日、聞いちゃったんだよね。
あの件。
私、悪いことを間接的に聞くのが一番嫌いだって、言わなかったっけ？
冷たい目で、Ｙを見据える。
あっ...
も、申し訳ありません！
今日中に、始末書出しなさいよ。
は、はいっ！
こんな感じであまりに早く片付いたんで、ランチが予想より早くなったわ（笑）
最初からちゃんと報告すればいいのに。
馬鹿だね。
